Rozpoczął się nabór do V edycji programu mentoringowego skierowanego do studentek poszukujących swojej ścieżki zawodowej i inspiracji do działania - Woman That Matters oraz Woman That Matters TECH!
Czym jest program Woman That Matters?
Jest to inicjatywa stworzona w całości przez kobiety dla kobiet. Doświadczone mentorki Deloitte, poprzez trzy sesje mentoringowe przeprowadzane indywidualnie z wcześniej dobranymi mentee, starają się wspomóc w odnalezieniu własnej drogi zawodowej oraz inspirują do dalszego rozwoju. Program stanowi także platformę do wymiany doświadczeń, zarówno po stronie mentorów, jak i mentee.
Supermoce w centrum uwagi
Nowością w tegorocznej edycji jest koncentracja par mentoringowych na odkrywaniu i rozwijaniu supermocy uczestniczek zgodnie z mottem przewodnim: Embrace Your Power. Mentorki będą wspierać mentee w identyfikacji ich wyjątkowych umiejętności i talentów, co z pewnością wpłynie pozytywnie na ich rozwój zawodowy.
Formuła programu
Program jest dedykowany studentkom od drugiego roku studiów na kierunkach takich jak:
- ekonomia,
- administracja,
- zarządzanie,
- marketing,
- finanse i rachunkowość,
- prawo,
- data science.
Drugą z rzędu edycję prowadzimy również ścieżkę Woman That Matters TECH, adresowaną do studentek kierunków technologicznych i informatycznych, które otrzymują wsparcie od mentorek z doświadczeniem w tych obszarach.
Proces rekrutacji
Zgłoszenia do programu przyjmowane są do 14 lutego poprzez stronę. W kolejnym etapie mentees zostaną proszone o wypełnienie krótkiej ankiety dotyczącej ich zainteresowań i preferencji dotyczących ścieżki mentoringu. Zgłoś się i odkryj swoje super moce i rozwijaj pewność siebie pod skrzydłami doświadczonych mentorek!
